2025·2026 건설업·벌목업 보험료신고서 작성 방법

건설업·벌목업 사업장을 운영 중이신가요? 매년 3월은 자진신고 사업장의 고용·산재보험료 신고 시즌입니다. 2025년에는 2024년 확정보험료와 2025년 개산보험료를, 2026년에는 2025년 확정보험료와 2026년 개산보험료를 각각 신고해야 합니다.

이번 글에서는 신고 일정, 작성 방법, 유의사항을 한눈에 정리했습니다. 특히 건설·벌목업 특유의 ‘자진신고’ 방식에 대해 실무자가 바로 적용할 수 있도록 세부 단계별로 안내드립니다.

📅 1. 주요 신고 일정 및 대상

구분	산정 기준	설명
확정보험료	전년도 실제 지급한 보수총액 × 보험료율	전년도분 정산 (추가 납부 또는 환급)
개산보험료	당해연도 예상 보수총액 × 보험료율	예상치 기반 선납 보험료

근로복지공단의 고용·산재보험 토탈서비스에서 사업장 공동인증서로 로그인 후, 상단 메뉴에서 [민원접수/신고] → [보험료신고] → [고용·산재보험 보험료 신고]를 클릭합니다.

사업장 관리번호를 조회하여 기본 정보를 확인합니다. 이때 등록된 사업장 주소 및 대표자 정보가 자동으로 불러와집니다.

2024년도(또는 2025년도)에 실제로 지급한 보수총액을 입력합니다. 이미 납부한 개산보험료와 비교해 차액이 자동 계산되어, 추가 납부 또는 환급 여부를 바로 확인할 수 있습니다.

2025년 또는 2026년에 예상되는 보수총액을 입력합니다. 일반적으로 전년도 확정금액과 동일하게 입력하지만, 매출 변동이 크다면 70~130% 범위 내에서 조정 가능합니다.

모든 입력이 완료되면 ‘접수’ 버튼을 클릭하여 제출하고, 생성된 납부서를 출력해 은행 또는 인터넷 뱅킹을 통해 납부합니다.

네, 자진신고 사업장은 매년 3월 31일까지 전년도 확정보험료와 당해 연도 개산보험료를 함께 신고해야 합니다.

가능합니다. 보통 전년도 확정금액의 70~130% 범위 내에서 조정할 수 있습니다. 단, 지나치게 과소신고 시 추후 정산 시 불이익이 발생할 수 있습니다.

일시납은 3% 공제가 적용되지만 분할납부에는 혜택이 없습니다. 단, 자금 유동성이 부족한 사업장은 분할납부가 유리할 수 있습니다.

건설업, 벌목업 등 자진신고 사업장의 고용·산재보험료 신고는 매년 3월 31일까지입니다. 확정보험료는 전년도 실적을, 개산보험료는 올해 예상치를 기반으로 산정해 제출하면 됩니다. 전자신고로 빠르고 정확하게 처리해, 불이익 없이 사업장을 운영하세요.